Beneficios Legales
Descanso pre y post natal
Essalud
Beneficios Legales: Descanso Pre y Post Natal
12/19/2013
Uno de los beneficios que por ley una madre trabajadora tiene antes y después de su embarazo es el descanso pre y post natal, a veces la falta de información cuando nos encontramos ya muy cansados en los meses previos al alumbramiento o cuando tenemos alguna consecuencia médica, es que dejamos pasar este derecho de gozar de dicho descanso con goze de haber.
La ley peruana otorga 45 días de descanso antes del parto y otros 45 días posteriores a éste, en total son 90 días que una madre tiene derecho y que pueden ser utilizados según lo acordado con su empleador. En el caso de partos múltiples la licencia pre y post natal tiene 30 días adicionales de goce, muy poco no?
El único país que tiene exactamente los mismos derechos entre permisos de maternidad y paternidad es Islandia y, curiosamente, Austria ofrece más días libres para la paternidad que para la maternidad.
En Islandia madre y padre tienen 90 días al 80% + 90 días a repartir con el padre/madre.
Un tema aún por igualar en Perú pero que al menos ya se dio un avance con los permisos por paternidad que veremos en el siguiente post del jueves.
Aunque algunas como en mi caso, deciden trabajar hasta que el cuerpo aguante para así acumular los días y poder permanecer mucho tiempo más junto al bebé cuando éste nazca, también podemos juntar las vacaciones pendientes con nuestra licencia por maternidad; la mayoría de las empresas cuentan con una asistenta social dentro de la misma que puede guiarlos en todo el proceso o en su defecto el área de Recursos Humanos.
Una vez que el bebé haya nacido es necesario llenar y firmar la solicitud de afiliación adjuntando copia del DNI o partida de nacimiento del bebé dentro de los 30 días de nacido, con el fin de gozar de la cobertura para enfermedades congénitas.
Para más información pueden visitar la página de internet de Essalud y verificar el hospital que le corresponda www.essalud.gob.pe
Actualmente el cuidado del bebé recién nacido es compartida en la mayoría de los casos, los padres se sienten tan involucrados incluso antes del parto y eso es un alivio para la mami, recuerden que la responsabilidad es de ambos.
Y ustedes como tomaron o piensan tomar su descanso pre y post natal?
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